返回列表 发表时间:2021-06-29    浏览次数:936

背景调查说坏话

真相:网络上哪些说,单凭前雇主的负面评价就拒绝offer的人,基本上他们都还有其他作假的地方。但是自己作假拿不到offer的事情又怎么好直接说出来呢,只能说一些自己也没有办法的事情,比如offer被取消就是因为上级给了负面评价。我倒是很想知道,你是怎么知道上级给你负面评价的?你又是怎么知道你的offer仅仅是因为上级给你负面评价而取消的。

所以,题主不必担心,如果你的履历都是真实的,80%都能入职。

再者,HR不会仅仅因为一个人的反馈就拒绝你,要理解HR招人不容易的,每个月都有自己的KPI,看到自己认为不错的候选人进入背调环节,都希望能顺利通过而入职。因此,背调每家公司会至少联系3位以上的证明人要反馈,最后再综合评估。

也别指望着关系好的人,有很多人啊,就是自作聪明,以为把自己关系好的同事提供过来,或者干脆让自己的同事下属朋友冒充上级,真的以为背调就是摆设吗?背调一定会随机寻访证明人来确保客观性的,不会也不可能仅仅联系你提供的联系人。


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