俄勒冈州禁止背调时雇主在面试中询问薪资历史
2017 年 6 月 1 日，州长凯特·布朗签署了 2005 年众议院法案“俄勒冈州同工同酬法案”，使俄勒冈州成为 2017 年第一个 禁止雇主在招聘过程中询问求职者工资历史的州。新法案禁止雇主根据员工的性别、种族、宗教、性取向、国籍、婚姻状况、退伍军人身份、残疾或年龄向其支付较少的薪酬。......
科罗拉多州因司机背景调查对优步罚款
优步陷入困境的背景调查政策遭到了科罗拉多州公共事业委员会 (PUC) 的罚款，这是迄今为止最严厉的谴责之一。根据科罗拉多州监管机构部最近发布的新闻稿，PUC 于 11 月 20 日正式发布了针对 Uber 的民事处罚评估通知。......
肯塔基州大学区采用新的背景调查政策
肯塔基州最大的学区正准备实施新的背景调查政策。根据位于路易斯维尔的 Fox 附属 WDRB 的一份报告，杰斐逊县公立学校正在根据一项新的州法律调整其做法。法律要求学区为每位教师和雇员提供一封来自健康和家庭服务内阁的信。这封信旨在证明相关员工没有虐待或忽视儿童的历史。......
新法案可能会改变科罗拉多州护士的背景调查
科罗拉多州一项悬而未决的新法案可能会改变该州对注册护士背景调查的看法。根据 TheDenverChannel.com 的报道，科罗拉多州众议院财政委员会最近开会讨论加入一项名为“增强型护士执照契约”（或 eNLC）的多州协议。该协议是一个州联盟，允许护士跨州工作，而无需经过额外的背景调查或许可程序。......
寻找改善城市雇员背景调查的方法
纽约斯克内克塔迪市正在努力改进对城市雇员的背景调查。根据时代联盟发表的一篇文章，自去年夏天以来，该市一直在努力实施变革。到目前为止，...
全国豪华轿车协会呼吁对优步和 Lyft 进行更好的背景调查
全国豪华轿车协会 (NLA) 呼吁优步和 Lyft 等拼车服务改进其背景调查政策。根据 NLA 最近发布的一份新闻稿，该协会正在“更新”其反对拼车行业的运动。多年来，该协会一直在争取对 Uber 和 Lyft 等公司进行更严格的背景调查，但此次发布表明未来将加倍努力。......
由于背景调查，伊利诺伊大学在 2017 年撤回了 35 个工作机会
伊利诺伊大学公布了 2017 年以来其背景调查政策和工作机会的统计数据。 根据州注册杂志的一份报告，我大学去年因背景调查报告取消了 35 个工作机会。......
TSA 背景调查包括哪些内容？
TSA（运输安全管理局）要求对人员进行广泛的背景调查，然后才能允许他们进入机场内外的禁区。2001 年 9 月 11 日之后，这些检查变得更加严格，以弥补可能危及机场安全的任何安全漏洞或 飞机 .......
DOT 背景调查如何运作？
DOT 背景调查是雇主在受美国交通部 (DOT) 监管时必须遵循的背景调查流程。在美国高速公路上运输货物的卡车运输公司和其他企业受 DOT 监管，并需要满足合规要求。DOT 背景调查就是这样一种要求。......
安全清关背景调查导致商务部动摇
美国商务部最近与四名员工分道扬镳，因为他们的安全审查背景调查有问题。根据 《华盛顿邮报》的报道，这些员工的级别与商务部长的高级顾问一样高。......
